今年以來，灌西投資公司堅持以學為基，以用為本，圍繞產(chǎn)業(yè)板塊發(fā)展為基點，高標準打造五彩黨員教育學習工作示范陣地，有效實現(xiàn)黨員教育和生產(chǎn)經(jīng)營融合，為公司的高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動能。

聚焦“廣度”，建強陣地堡壘。堅持資源統(tǒng)籌，加強公司的業(yè)余黨校培訓中心、鹽情廉韻展廳、廉政教育室、道德講堂、職工書屋等平臺載體建設(shè)，嚴格按照防火、防盜、防塵、防潮、防雷及桌椅配套等“五防一配套”標準，確保硬件設(shè)施配備完善，并健全工作制度，提高使用效率，促進管理規(guī)范，做到多元融合、資源共享。同時圍繞產(chǎn)業(yè)板塊分別打造5個區(qū)域化“五彩實境分課堂”，把地域相鄰、結(jié)構(gòu)相似的產(chǎn)業(yè)板塊黨員教育“融”成一體，實現(xiàn)分類施教、學用結(jié)合。

聚焦“精度”，規(guī)范運行體系。提升精細化基礎(chǔ)管理水平，完善黨員教育學用工作示范站點運行體系，形成學用轉(zhuǎn)化長效機制。規(guī)范黨員固定學習日制度，聚焦先鋒網(wǎng)站、黨建電視欄目、黨員教育新媒體平臺積極開展黨員教育學習活動。充分利用公司網(wǎng)站、移動媒體推進基層黨建、黨員服務(wù)發(fā)展的工作動態(tài)宣傳，著力選樹先進典型、講好灌西故事。采用“線上＋線下”“學習＋交流”“理論＋實操”形式，滿足不同群體的學習需要，切實增強學習的互動性和參與度。上半年，先后組織各層次集中學習18次，組織青年宣講團進基層宣講6次，參加學習人員800余人次。

聚焦“效度”，促進學用轉(zhuǎn)化。創(chuàng)新學習方法和載體，注重發(fā)揮典型示范引領(lǐng)和輻射帶動作用，以點帶面、以少帶多，通過舉辦灘頭“實境課堂”，開展情景黨課教育，“名師帶徒”、“一點一崗”技能大比武，不斷提升職工素質(zhì)；舉辦田頭“實境課堂”，在田間開展科技培訓，送學到田間；舉辦塘頭“實境課堂”，成立養(yǎng)殖技術(shù)指導組，做到服務(wù)質(zhì)量提升在塘頭；舉辦碼頭“實境課堂”，開展黨性教育和技能培訓，提升碼頭綜合管理水平；舉辦路頭“實境課堂”，開展綠化養(yǎng)護實踐課，強化技術(shù)指導服務(wù)，創(chuàng)建南翼服務(wù)品牌。通過學用結(jié)合的實境課堂教育，增強了學習實效性，激發(fā)基層黨組織和黨員服務(wù)基層、服務(wù)群眾、助力發(fā)展的激情。（許東彥）