剛剛閉幕的集團(tuán)公司二屆三次職工代表大會(huì)暨2022年度表彰大會(huì)，擘畫了發(fā)展藍(lán)圖，凝聚了奮進(jìn)力量。站在新的起點(diǎn)，金融板塊將切實(shí)把集團(tuán)公司各項(xiàng)安排部署轉(zhuǎn)化為下一步工作的思路和舉措，踔厲奮發(fā)、篤行不怠，以實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)企業(yè)發(fā)展進(jìn)入新境界、開辟新天地。

加強(qiáng)擔(dān)保能力建設(shè)，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)提質(zhì)增量。切實(shí)履行格斯達(dá)擔(dān)保公司準(zhǔn)公共機(jī)構(gòu)功能，進(jìn)一步降低擔(dān)保費(fèi)率，擴(kuò)大信用擔(dān)保。加大政、銀、擔(dān)合作力度，大力推行"信用擔(dān)保＋風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)"發(fā)展模式，降低大額客戶數(shù)量，增加小微三農(nóng)業(yè)務(wù)，大力推廣小微貸、微企易貸、中小企業(yè)成長貸，實(shí)行“見貸即保”，通過批量擔(dān)保與風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)持續(xù)做大擔(dān)保規(guī)模。完成新設(shè)市場化擔(dān)保公司落地，實(shí)現(xiàn)政府性與市場化業(yè)務(wù)全覆蓋，逐步達(dá)到支小支農(nóng)業(yè)務(wù)占比的政策要求。

完善股權(quán)投資體系，做大做強(qiáng)基金投資。基金投資將聚焦生物醫(yī)藥、新材料、新能源、高端裝備制造等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和精細(xì)化工等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)域，主動(dòng)出擊找項(xiàng)目，擴(kuò)大基金投資功能，通過投資引商落地我市，積極支持我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展。依托園區(qū)資源，發(fā)揮金橋私募基金在資金、投研、機(jī)制等方面的優(yōu)勢，完成新材料基金年度投資指標(biāo)。

強(qiáng)化多元融資服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)效水平。科技小貸公司拓寬經(jīng)營思路，加大信貸產(chǎn)品的開發(fā)，實(shí)現(xiàn)收入多元化。著力化解清理不良貸款，控制公司經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。積極拓展優(yōu)質(zhì)客戶，幫助企業(yè)短調(diào)短貸。推進(jìn)應(yīng)急轉(zhuǎn)貸全流程信息化改造，利用"工投金融"信息化服務(wù)平臺(tái)，強(qiáng)化與銀監(jiān)、銀行、工信局等溝通合作，增加宣傳推介力度，降低準(zhǔn)入門檻，擴(kuò)大使用范圍，降低費(fèi)率，提高服務(wù)效率，完成年內(nèi)應(yīng)急轉(zhuǎn)貸業(yè)務(wù)指標(biāo)。

發(fā)揮黨建引領(lǐng)，打造高素質(zhì)人才團(tuán)隊(duì)。以建設(shè)服務(wù)型黨組為目標(biāo),完善"雙控”一體化建設(shè)，推進(jìn)"三聯(lián)三促”主題活動(dòng)。加強(qiáng)內(nèi)培外訓(xùn)，提升全員素質(zhì)。深化崗位練兵，強(qiáng)化示范引領(lǐng)。開展豐富多彩活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合力。班子成員帶頭示范，著力從培養(yǎng)教育、示范幫帶、考核促進(jìn)等方面下功夫，解決員工個(gè)體成長和隊(duì)伍合力問題，助推員工隊(duì)伍整體水平提升。

（工投金融板塊宣）